FR
Search site
Sitemap
Contact
News
Newsletter
Leeractiviteiten
I-learn
Loopbaan
Outplacement
Incompany
Support
Observatorium
Over Fopas
Leer- en opleidingsactiviteiten
User Id
GO
Password
GO
Codes vergeten ?
Hoe mijn InFopas pagina
gebruiken ?
Opleidingskalender
Info opleidingen via
Inspiratie per loopbaanfase
Inspiratie bij veranderingen
Continu veranderen
Van basis naar gevorderd niveau
Een competentie versterken
Kennismanagement
Mobiliseren tot veranderen
Inschrijven
Succescriteria
Waarderend leren
Om eigen kennis en ervaringen over te brengen op anderen
Enkele leertrajecten als voorbeeld:
Voor meer info over de inhoud, klik
op de titel van de competentie
.
Duidelijk communiceren over significante kennis en ervaring
Informatie en ideeën structureren
-
F3
>>
Consulteren en adviseren
-
C3
>>
Sharepoint
-
K3
>>
Kennisoverdracht bij verandering
-
G5
Eigen kennis en ervaringen willen én durven delen met anderen
Verandering en onzekerheid verwelkomen
-
A2
>>
Assertief handelen
-
B3
>>
Kennisoverdracht bij verandering
-
G5
Op weg naar een lerende organisatie via uitwisseling in een gemengde groep van "best practices" (enkel op bedrijfsaanvraag)
Informatie en ideeën structureren
-
F3
>>
Kennisoverdracht bij verandering
-
G5
>>
Intervisiegroepen bij bedrijfsintern traject
C
opyright 2008
FOPAS