“Leren” is openstaan voor veranderen Het is stilstaan bij vragen zoals: Wat wil ik anders? Wat wil ik niet meer? Wat moet veranderen? Wat verwachten anderen? Wat verwacht ikzelf? Wat zijn de voordelen hiervan?
Het is stilstaan om terug en vervolgens vooruit te kijken.
Een situatie die verandert, vraagt een aanpassing: het zoeken naar een nieuw evenwicht. Deze zoektocht is vaak een belangrijk leerproces. Als we de tijd nemen om er bij stil te staan. Een verandering gaat altijd samen met "iets" leren