Meter/Peter zijn van je collega'sBasic

Learning track with Webclasses or Face-to-Face

We weten allemaal hoe belangrijk het is om goed te worden verwelkomd in een nieuwe job of rol.
Het begint allemaal met goodwill en een goede voorbereiding op de komst van de nieuwe collega.
Dan is er uiteraard ook de kwaliteit van de informatie die je hem of haar geeft.
Het is de juistheid van die informatie die ook de motivatie voor en de kwaliteit van het werk verder zal bepalen.
Schrijf je in en leer meer over de rol van mentor.

Bekijk hier  de teaser van dit traject.

Inhoud traject

Dit traject bestaat uit een webinar en een oefensessie: face-to-face of webclass(es).

1. In het webinar (1u) focussen we op:

• Wat houdt de rol van meter/peter in
• Wat houdt de rol van meter/peter zeker niet in
• Welke zijn mogelijke taken van de meter/peter: opleiden, onthalen, begeleiden
• Wat is meter/peterschap; waarom meter/peterschap invoeren
• De meter/peter als CEO

2. Oefensessie (3u): face-to-face of webclass(es) met persoonlijk actieplan

• Hier krijg je de kans om opgedane inzichten uit te diepen door middel van uitwisselingen en concrete oefeningen.

Voor wie ?