FR NL

Talenten waarmaken als 50+

Individual route

U bent 50plusser en u wilt wel eens wat anders? U bent in het algemeen tevreden met uw job, maar u hebt het gevoel wat te missen? U gebruikt uw competenties in uw job, maar niet uw talenten? Als u JA antwoordt op één van deze vragen, lees dan zeker verder!

Een opleiding, een workshop, een sensibilisatie- of intervisie-sessie, … op maat van uw bedrijf?

Social Media Shares
Talenten waarmaken als 50+
 
  • Voorbereidend intakegesprek
  • Gesprek om ‘vroegere dromen’ en talenten scherp te krijgen
  • Waarden
  • Competentietest
  • Op basis van het voorbereidende gesprek wordt er een gastorganisatie gezocht. De gastorganisaties hebben geen winstoogmerk en dienen in principe ‘het goede doel’.
  • Stage van 5 dagen waarbij rekening gehouden wordt met
  • de door u gewenste periode
  • uw wens over de inplanning (één week of verspreid over verschillende weken)
  • uw mobiliteit
  • Evaluatie van de stage

* De stage wordt beschouwd als een opleidingstraject.

Geen specifieke voorkennis vereist.

Medewerkers met een lange carrière, 50plussers, die gedurende 5 dagen hun talenten ter beschikking willen stellen van geselecteerde gastorganisaties.

  • U krijgt zicht op uw sterke punten en talenten, ook op diegene die u momenteel niet kunt inzetten in uw job.
  • U hebt uw sterke punten en talenten kunnen inzetten en versterken tijdens een 5-daagse stage in een gastorganisatie.
 DatumTaalDuur 
WachtlijstSchrijf in

Wat u zeker ook interesseert